Das Thema

Die letzte Bundesregierung beschrieb in ihrer Digitalstrategie die Vision einer Digitalkultur für die öffentliche Verwaltung. In dieser Vision nutzen Verwaltungsangestellte souverän digitale Werkzeuge, treffen eigenständig datenbasierte Entscheidungen und entwickeln kontinuierlich ihre digitalen Kompetenzen. Dies bedingt, dass Digitalisierung in der Verwaltung mehr bedeutet als reine Prozessoptimierung: Sie erfordert organisationales Lernen und Innovationskraft. Digitalisierung ist demnach dann erfolgreich ist, wenn Beschäftigte einen Zugewinn an Effizienz und Selbstwirksamkeit erleben.

In unserem Vortrag zeigen wir, wie Digitalkultur in der Verwaltung messbar und erlebbar gemacht werden kann. Im Programm Work4Germany des DigitalService des Bundes werden Verwaltungen kulturell und methodisch bei der digitalen Transformation begleitet. Mittels arbeitspsychologischer Messinstrumente lässt sich erfassen, welche Fortschritte dabei in Bezug auf die Entwicklung einer Digitalkultur erzielt werden. Wir wollen mit Ihnen diskutieren, was eine Digitalkultur ausmacht und wie wir sie greifbar machen!

Die Referent:innen

Dr. Clemens Striebing
ist Senior Researcher am Center for Responsible Research and Innovation des Fraunhofer IAO. Hier leitet er nationale und internationale Projekte insbesondere zur Analyse und Gestaltung von Organisationskulturen. Er studierte Politikwissenschaft an der FU Berlin und promovierte in Soziologie an der Universität Heidelberg. Clemens lehrt diversitätssensible Innovationsentwicklung an der TU Berlin.

Hannah Bergmann
entwickelt als Senior Program Manager das Fellowship Work4Germany weiter, um New Work noch breiter und vor allem nachhaltig in der Verwaltung zu verankern. Dazu gestaltet sie das Programmkonzept und schafft einen wirksamen Rahmen für die Transformationsexpert:innen, die jedes Jahr sechs Monate lang als Fellows mit neuen Methoden die Organisationsveränderung der Bundesverwaltung vorantreiben.
Veränderung für eine bessere Zukunft zu bewirken und die richtigen Schritte dafür zu finden, ist schon länger Hannahs Mission: Zuvor hat die studierte Kommunikationswissenschaftlerin Innovations- und Foresightprozesse zu unterschiedlichsten Themen vorangetrieben.